
Lietuvos pasirengimas ekstremalioms situacijoms
Išrašas
KLAIPĖDOS LOPŠELIO-DARŽELIO „INKARĖLIS“ VIDAUS IR DARBO TVARKOS TAISYKLĖS
XVIII. DARBUOTOJŲ SKATINIMAS BEI DRAUSMINIMAS
42. Už gerą darbo pareigų vykdymą, našų darbą, pasiektus gerus ugdytinių rezultatus, ilgalaikį ir nepriekaištingą darbą, taip pat kitus darbo rezultatus bei laimėjimus darbe taikomos moralinės ir materialinės darbuotojų skatinimo priemonės:
42.1. žodinė padėka;
42.2. padėka įforminta direktoriaus įsakymu;
42.3. paskatinimas vienkartine pinigine išmoka;
42.4. Švietimo skyriaus padėkos raštas;
42.5. Klaipėdos miesto mero Padėkos raštas;
42.6. Švietimo ir mokslo ministerijos Padėkos raštas.
TARPTAUTINĖS MOKYTOJŲ DIENOS PROGA
2020 m. spalio 5 d.
Eil. Nr. |
Pareigos, vardas, pavardė |
Už ką apdovanota |
Kokiu padėkos raštu |
1. |
Meninio ugdymo mokytoja metodininkė Lina Žilienė |
Už ugdytinių džiugių akimirkų įamžinimą, montavimą, redagavimą, talpinimą socialinių tinklalapių platformose, „Inkarėlio” įvaizdžio formavimą |
Klaipėdos lopšelio-darželio „Inkarėlis“ direktoriaus padėka |
2. |
Ikimokyklinio ugdymo mokytoja Aušra Bebrauskaitė |
Už inovatyvų, racionalų IKT metodų naudojimą, gerosios patirties sklaidą nuotoliniu būdu, už „Inkarėlio” vardo garsinimą |
Klaipėdos lopšelio-darželio „Inkarėlis“ direktoriaus padėka |
3. |
Neformaliojo ugdymo mokytoja, teatrinio ugdymo vyr. mokytoja Ilona Nagrodskytė |
Už profesionalų darbą, nuoširdumą, atsakingumą ir atsidavimą | Klaipėdos miesto mero padėka |